??? 本網(wǎng)訊（成都一汽富晟長泰公司 報道）2016年11月，成都進(jìn)入了初冬季節(jié)，滿城滿街的銀杏樹，把整個城市點綴成了金黃色，分外華麗。就在這樣一個美麗的季節(jié)，成都一汽富晟長泰公司全體員工在滿懷期待中，迎來了2016年度質(zhì)量保證月。

??? 此次質(zhì)量月活動由質(zhì)量保證部全程策劃，生產(chǎn)技術(shù)部，綜合財務(wù)部等各部門全程參與并給予大力支持。活動內(nèi)容共分為三個部分：一是質(zhì)量知識競賽個人賽；二是質(zhì)量知識競賽團(tuán)隊賽；三是作業(yè)流程標(biāo)準(zhǔn)化比賽。

??? 本次質(zhì)量月活動，圍繞提升員工質(zhì)量意識及實踐技能操作展開。知識競賽試題均由各個部門主管及部長結(jié)合成都一汽富晟長泰公司多年來的生產(chǎn)經(jīng)驗及常見質(zhì)量問題的管控而編制，內(nèi)容涵蓋了注塑件生產(chǎn)加工、注塑模具保養(yǎng)、注塑件物流倉儲等各個生產(chǎn)、物流環(huán)節(jié)中的質(zhì)量關(guān)注重點，普及了產(chǎn)品質(zhì)量缺陷對客戶的影響等等。例如：加入了模具水路的連接錯誤對產(chǎn)品質(zhì)量的影響、準(zhǔn)時化供貨分裝環(huán)節(jié)需要關(guān)注的質(zhì)量細(xì)節(jié)、相似產(chǎn)品的差異點等。所有試題難易程度相對于對象業(yè)務(wù)部門有所降低，但是在面向全員范圍內(nèi)又有所上升，立足于全員質(zhì)量意識的普及及提升。

??? 在本次競賽活動中，有很多亮點讓人深受感動。如知識競賽個人賽中，我們的聾啞人同事，雖然學(xué)歷不高，甚至連字都不認(rèn)識幾個。但是在其他人已提前交卷的情況下，還是堅持到了最后，認(rèn)真的完成了每一道題。已年近不惑的大眾駐線人員，對本廠內(nèi)部業(yè)務(wù)并不是很熟，卻也是非常認(rèn)真的對待此次考試，并取得了三等獎的好成績。在知識競賽的團(tuán)隊賽中，每個參賽隊的每個隊員都積極參與到答題環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮團(tuán)隊作用。而在搶答環(huán)節(jié)，各個參賽隊伍隊長積極踴躍的參與到搶答，將我們的比賽推到高潮。最后，是我們的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)部門力壓群雄，一舉奪冠，獲得了一等獎。而在作業(yè)流程標(biāo)準(zhǔn)化操作比賽中，我們的聾啞人同事對設(shè)備點檢的熟練程度，作業(yè)操作熟練度，團(tuán)隊內(nèi)部配合的流暢性等等，也讓全體員工嘆為觀止。

??? 本次比賽雖已結(jié)束，但是比賽的余溫還在繼續(xù)。比賽結(jié)束后，我們不但將所有的試題及答案全部公布到一線，積極核對正確答案，通過核對進(jìn)一步理解質(zhì)量知識。而且將作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的評分表進(jìn)行集中講評，讓每一組參賽隊伍都能夠充分認(rèn)識到自己的優(yōu)勢與不足。學(xué)習(xí)第一，比賽第二。通過各種形式、各種途徑，讓我們的員工學(xué)到更多的質(zhì)量知識，持續(xù)不斷的提升員工的業(yè)務(wù)技能，才是我們的終極目的。在以后的工作中，我們將再接再厲，多開展此類活動，讓我們的質(zhì)量之花常開不敗。